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Florian Blencke

Wege entstehen dadurch, dass man sie geht. (Franz Kafka)

Nach seiner Ausbildung zum Bankkaufmann sammelte Florian Blencke, Jg. 1968,  während seines Betriebswirtschaftsstudiums an der LMU München als Leiter einer Umschulungsmaßnahme sowie als Mitarbeiter im Managementtraining der Hypovereinsbank Erfahrungen im Ausbildungs- und Trainingsbereich. Als Netzwerkpartner und Mitarbeiter verschiedener Unternehmensberatungen steuerte er Change-Projekte in Unternehmen unterschiedlichster Branchen. Seit 2000 ist er selbstständig tätig und findet über die Verbindung vielfältiger Schulen und Modelle für seine Kunden im In- und Ausland integrative Lösungen für deren Anliegen. Seit 2013 ist er Lehrbeauftragter für Personalmanagement an der Hochschule Rosenheim.

Im systemischen Coaching sieht Florian Blencke die adäquate Würdigung aller relevanten „Puzzleteile“: Auf einer gemeinsamen Reise mit dem Coachee deren Zusammenspiel sichtbar zu machen sowie unbewusste und verdeckte Effekte aufzuspüren ist für ihn immer wieder faszinierend und erfüllend.

Schwerpunkte

  • Coaching in Changeprozessen
  • Teamcoaching
  • Großgruppenmoderation

Plus-Expertisen

  • Katathymes Bilderleben
  • Provokative Therapie
  • Psychodrama und Soziometrie
  • Internationale und interkulturelle Trainings
  • Verkaufen und Verhandeln